L’Association IZDIHAR, fondée en 1997 par des dirigeants d’entreprises établies dans les zones industrielles de Sidi Bernoussi, est une organisation qui représente et défend les intérêts des acteurs économiques locaux, servir d'interface avec les pouvoirs publics et impulser des projets d'amélioration continue au niveau économique, social et urbain.
Basée au Boulevard Al Binaa, Zone Industrielle Sidi Bernoussi, IZDIHAR œuvre sans relâche pour le développement des zones industrielles, à travers l’animation du parc d’activités et le renforcement de la compétitivité de ses entreprises membres.
IZDIHAR se positionne comme une plateforme de représentation, de lobbying constructif et de services partagés au bénéfice des industriels et de leurs employés.
L’association joue un rôle d’intermédiaire entre les entreprises et les autorités, en veillant à la protection de leurs droits et à la représentation de leurs doléances.
L’association se positionne également comme une plateforme de représentation, de lobbying constructif et de services partagés au bénéfice des industriels et de leurs employés.
Nos axes d’intervention :
Rejoignez notre association, partagez vos idées et contribuez activement à l’amélioration de notre environnement industriel.
Un acteur clé du développement des zones industrielles.
Un espace moderne au service des industriels.
Renforcement des compétences et accompagnement durable.
Aménagement et modernisation des zones industrielles.
Une dynamique collaborative entre industriels.
Notre association professionnelle a été créée avec pour ambition de fédérer les entreprises de la zone industrielle autour d’une vision commune : le développement économique durable, la défense des intérêts professionnels et l’amélioration continue de notre environnement de travail.
La zone industrielle représente un moteur essentiel de croissance, d’investissement et de création d’emplois. À travers cette association, nous œuvrons à renforcer la concertation entre les acteurs économiques, à instaurer un dialogue constructif avec les autorités et partenaires concernés, et à mettre en place des actions concrètes au service de nos membres.
Grâce à l’engagement collectif et à l’esprit de collaboration qui nous anime, nous poursuivons notre mission avec détermination afin de bâtir une zone industrielle moderne, attractive et compétitive.
Je remercie l’ensemble des adhérents pour leur confiance et leur implication, et invite tous les acteurs à contribuer activement à cette dynamique commune.
L’association est dirigée par un bureau élu lors de l’Assemblée Générale Extraordinaire, appuyé par une équipe de permanents et des commissions dédiées aux enjeux et du développement des zones industrielles.
Grâce à l’efficacité de ses équipes, IZDIHAR, au plus proche de ses adhérents, est devenu un pilier incontournable du développement des zones de Sidi Bernoussi. La proximité et l’échange permanent avec les acteurs majeurs de la zone nous permet de remplir notre mission de manière rapide et sur mesure pour chacun de nos adhérents. Ce relationnel permanent, nous permet de mener à bien notre mission de réponses aux doléances de nos membres que ce soit sur le plan social, structurel, environnemental ou énergétique, mais également dans tous les autres dossiers nécessaires à leur stratégie de développement.
La création du centre multiservices géré par IZDIHAR est une démarche qui montre le niveau élevé d’ambition de l’association pour améliorer la qualité des services sur les zones industrielles.
A travers une communication de proximité, des méthodes participatives et l’organisation en commissions permettant l’implication de tous, le travail d’équipe, c’est la force de frappe d’IZDIHAR .
Si IZDIHAR a pu aller aussi loin, c’est grâce au dynamisme et à l’engagement des industrielles. Aujourd’hui, IZDIHAR cherche de nouveaux adhérents pour augmenter l’impact de ses actions. Rejoignez-nous.
Nous développons à tous les niveaux les zones industrielles. Au-delà de leur aménagement, nous aidons au renforcement des relations inter-entreprises et développement personnel des employés.
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